Inhalt

Vor allem Menschen mit einer längeren Unterbrechung ihrer Berufstätigkeit haben oft deutliche Anpassungsprobleme an bestehende Arbeitsbedingungen. Oft erst nach Aufnahme einer neuen Beschäftigung wird deutlich, welche Anforderungen täglich und über eine längere Zeit zu meistern sind. Erfahrene Coaches der ADW helfen den Beschäftigten vor allem in Krisensituationen Probleme zu überwinden und auf dem Arbeitsmarkt Fuß zu fassen.

Das Coaching findet begleitend zur Arbeitsaufnahme und auf Wunsch in Zusammenarbeit mit dem neuen Arbeitgeber statt.

Maßnahmedauer: 96 UE verteilt über das erste Arbeitsjahr

Termine: nach Vereinbarung mit dem Coach

Schwerpunkte:

• Arbeit im neuen Unternehmen
• Veränderungen im persönlichen und familiären Umfeld und das richtige Reagieren darauf
• Einbindung in das berufliche Umfeld
• Spannungen und Krisen im Arbeitsalltag
• Veränderungen im Arbeitsumfeld
• Erweiterung des beruflichen Spektrums
• Teilhabe an betrieblichen Entwicklungen und am betrieblichen Erfolg
• Entwicklung von realistischen Berufsperspektiven

Förderungsart

Aktivierungsgutschein (Eingliederungshilfe) i

Sonstiges Merkmal

AVGS-Maßnahmen nach § 45 Abs. 1 Satz 1 Nr. 5 SGB III Stabilisierung einer Beschäftigungsaufnahme
AVGS-Einzelmaßnahme (gefördert mit einem Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein) i